如果要讓托特納姆熱刺在這個賽季真正走出低迷，與其盯著用一份五年高薪合同聘請德澤爾比、或豪擲近2.5億英鎊簽下6名新援，不如先解決更致命的問題：避免又一次傷病危機。 熱刺已經被連續兩個賽季的英超第17名成績所傷，而傷病是其中的重要原因。英超傷病數據追蹤者本·丁內里將“時間損失傷病”定義為導致球員至少錯過一場比賽的傷病。數據顯示，熱刺上賽季共有37次此類傷病，僅次于切爾西的41次；因傷缺席比賽總場次達183場，為全英超最多。 這個問題并非無人嘗試解決，只是多次努力都未達預期。前首席足球官斯科特·穆恩2023年上任后重組了包括球探和醫療部門在內的部分架構，但改變沒有收到理想效果，甚至可以說讓情況更糟。2024年夏天，長期擔任醫療和運動科學主管的杰夫·斯科特離隊，亞當·布雷特出任表現服務總監，尼克·戴維斯成為新的運動科學主管。據The Athletic在2025年1月報道，斯科特離隊是因為與時任主教練波斯特科格盧在陣容負荷和傷員恢復管理上發生沖突；熱刺則堅稱斯科特離職與穆恩對部門的審查有關。 結果穆恩待了兩年后離開，布雷特和戴維斯也只各待了12個月。戴維斯轉投埃弗頓，與莫耶斯重聚；布雷特賦閑一年后于今年7月加入美職聯多倫多FC，擔任球員健康與高表現總監。醫療和管理團隊如此頻繁更迭，說明熱刺在傷病治理上仍缺少穩定方案。如果新賽季還是靠一套傷病不斷的陣容追趕排名，再貴的引援也可能被醫療室消耗殆盡。
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